Inklusion

Die interkulturelle Dolmetscherin und Vermittlerin Selzime Arslani unterstützt fremdsprachige Menschen in ihrem Alltag in der Schweiz. Eines ihrer wichtigsten Werkzeuge: die Sprache. Hier gibt sie Einblick in ihre Arbeit – und in ihre eigene Migrations- und Inklusionsgeschichte.   

Seit über 25 Jahren unterstützt «SEMO HEKS KICK» junge Erwachsene bei der Lehrstellensuche. Eine von ihnen ist die 17-jährige Emanda Bürki. Sie absolviert im Rahmen von «HEKS KICK» ein dreimonatiges Praktikum als Logistikerin. Ein Besuch im Praktikumsbetrieb.

Der Mangel an qualifizierten Fachkräften ist in aller Munde. Doch Arbeitgeber:innen nutzen das inländische Potenzial an gut qualifizierten Berufsleuten viel zu wenig. Viele hier lebende Migrant:innen und Geflüchtete sind sehr gut ausgebildet und bringen bereits Arbeitserfahrung mit. Wenn es gelingt, diese Menschen in die schweizerische Arbeitswelt zu integrieren, profitieren alle davon. 

In der Schweiz leben viele gut ausgebildete Migrant:innen. Oft sind sie in Jobs tätig, für die sie überqualifiziert sind. Oder sie finden gar keine Anstellung. «HEKS MosaiQ» möchte das ändern. Das Programm unterstützt gut qualifizierte Menschen mit Migrationserfahrung, die auf dem Schweizer Arbeitsmarkt Fuss fassen wollen. Wie das in der Praxis funktioniert, zeigen die Beispiele von Yevghenija Borysenko, Mariana Tabarkevych, Abdul Ahad Shirzad und Sarah Kobel.

HEKS unterstützt auch Jugendliche bei der beruflichen Integration – zum Beispiel im Kanton Bern. Seit 25 Jahren begleitet «SEMO HEKS KICK» in Burgdorf junge Erwachsene bei der Lehrstellensuche. Ein Blogbeitrag von Ana Moreira, Fachbeauftragte Integration bei HEKS. 

Rassismus findet überall statt und beeinflusst das Leben der Menschen in unserer Mitte. Ständige Ausgrenzung und das Gefühl, nicht dazuzugehören, verletzen nicht nur die direkt Betroffenen, sondern auch unsere gesamte Gemeinschaft – wir müssen hinschauen und unsere Stimme erheben.